El propósito de la presente investigación fue determinar la relación que existe entre calidad de servicio y lealtad de clientes en la clínica Internacional sede Lima, año 2020. Metodológicamente se utilizó el tipo de ...

Este trabajo es el resultado de un diagnóstico del clima organizacional y el desempeño laboral de los servidores administrativos de la Municipalidad Provincial de Abancay, año 2014. La investigación es de tipo explicativo ...

El objetivo de esta investigación es determinar el grado de relación que existe entre los factores personales y la decisión de compra de prendas de vestir del género femenino, debido a que gran parte de las estudiantes ...

En los últimos años la innovación es uno de los factores más importantes para la competitividad de las organizaciones, en el caso de las empresas productoras de tallarín de casa, es también, de mucha valoración la influencia ...

La presente investigación corresponde modelo de gestión de la calidad y el proceso de acreditación de la Escuela Académico Profesional de Administración de la UNAMBA-sede Abancay, 2014, a través de 62 estándares ...

El Síndrome de Burnout constituye la respuesta al estrés laboral crónico que se manifiesta en trabajadores que están en constante contacto con personas. En este trabajo el objetivo fue describir el nivel del Síndrome de ...